Débat - Être lgbtiq+ au travail
Scène des Fiertés
- rue lissignol, 1021, Genève (Saint-Gervais) - Genève
Entre « blagues », outings, mises à l’écart, discriminations à l’embauche ou encore harcèlement, les personnes LGBTIQ+ sont plus à risque de vivre des discriminations au sein de leur travail. Cette discussion, organisée par UN-Globe, évoquera les mesures nécessaires pour la création d’un milieu professionnel respectueux et bienveillant pour les personnes concernées.
Between "jokes", outings, exclusion, discrimination in hiring or harassment, LGBTIQ+ people are more at risk of experiencing discrimination in their work. This discussion, organised by UN-Globe, will discuss the measures needed to create a professional environment that is respectful and caring for the people involved.
Moderator: Gurchaten (Nanoo) Sandhu, UN-Globe Vice President
Panellists:
Colette Fry , Directrice du Bureau de l'égalité et de prévention des violences domestiques - BPEV
Clément Dubois, CO Président de LGBT Commission Union syndicale suisse USS
Pierre-François Recoing, Legal Standard Specialist (ILO)
Between "jokes", outings, exclusion, discrimination in hiring or harassment, LGBTIQ+ people are more at risk of experiencing discrimination in their work. This discussion, organised by UN-Globe, will discuss the measures needed to create a professional environment that is respectful and caring for the people involved.
Moderator: Gurchaten (Nanoo) Sandhu, UN-Globe Vice President
Panellists:
Colette Fry , Directrice du Bureau de l'égalité et de prévention des violences domestiques - BPEV
Clément Dubois, CO Président de LGBT Commission Union syndicale suisse USS
Pierre-François Recoing, Legal Standard Specialist (ILO)
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18:30 – 20:30 |
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Ajouté
par communication@genevapride.ch le 29 juin 2019